为使医院新进员工更好地熟悉医院情况、适应新环境、新角色，10月19日，市第四人民医院2017年新员工入职宣誓仪式暨岗前培训，在行政楼八楼会议室隆重举行。院党委书记、院长夏大、纪委书记龙长江、副院长龚志华、副院长陈赞枚、工会主席熊颖等领导，院办公室、人力资源部、医务部、护理部、公卫管理部等行政部门负责人及医疗、护理、药学、会计学、文秘、信息等专业新进员工共50余人参加。

培训开始前，举行了庄严的新员工入职宣誓仪式，仪式由陈赞枚副院长主持，工会主席熊颖领誓，全体到会员工举起右手，庄严宣誓。“大医精诚，仁爱天下”的责任感、使命感在每一名到会的员工心里油然而生。院党委书记、院长夏大在入职仪式上致辞，他代表院领导班子及全体干职工，对新加入市四医院大家庭的50名新员工表示热烈欢迎，夏院长在简要介绍了医院的情况之后，对新员工们提出了四点希望：一是珍惜就业机会，勇于担当、甘于奉献；二是爱医院，要处处维护医院形象、维护医院利益；三是爱岗位，要把岗位当职业，把职业当事业；四是爱患者，要让他们在医院感受到家一般的温暖。寄语新员工们从此刻开始，树立主人翁意识，学知识、长本领、出成绩，早日成为一名合格的医务人员。

紧接着由副院长龙长江开讲第一堂课程——《端正医德医风、规范行业行为，做一名合格医务工作者》，岗前培训正式拉开序幕。本次培训共两天时间，分培训和考核两部分，由人力资源部主任熊姿主持。课程内容丰富，涉及医院文化、职业道德、医疗、护理制度、医院感染基本知识及人事管理规定等各方面的规章制度、操作流程等，任课老师分别由院领导及职能科室、业务科室主任担任。培训结束后，人力资源部对参加培训的新员工进行了考核考试。

        对于本次培训，新员工们均受益匪浅，一致认为，对今后工作有很大的指导意义，不仅了解了医院的各项规章制度、明确了自己的目标和定位，增进了新员工之间的交流，加深了感情。培训是有限的，但学习是终身的，相信新员工们将继承并弘扬医院的文化精神，同心共济，始终如一，为实现医院持续稳定、健康发展的目标，书写绚丽篇章。

通讯员：熊婷 编辑：夏昕 审核：彭卫君